Organization Value

วัฒนธรรมองค์กร

Home >วัฒนธรรมองค์กร

วัฒนธรรมองค์กร

วัฒนธรรมองค์กรของวิทยาเขตเชียงรายนำมาจากชื่อ Chiang Rai Campus หรือ CRC ให้ความหมาย ดังนี้

C : Collectivity (ปัญญารวมหมู่) คือ บุคลากรวิทยาเขตเชียงรายมีส่วนร่วมระดมความคิดในการสร้างสรรค์ พัฒนา วิทยาเขตเชียงรายให้มั่นคงและยั่งยืน

R : Responsibility (ความรับผิดชอบ) คือ การทำงานอย่างมีหลักการและเหตุผล มีความน่าเชื่อถือและกฎเกณฑ์ที่ชัดเจน พร้อมรับผิดจากผลของการตัดสินใจและปฏิบัติงานทั้งในทางบวกและในทางลบและมีความพร้อมที่จะถูกตรวจสอบ

C : Congeniality (ความเป็นมิตร) คือ บุคลากรวิทยาเขตเชียงรายมีความภูมิใจที่ได้เป็นเพื่อนที่ดี ยินดีจะให้คำแนะนำ ให้คำปรึกษา ช่วยเหลือ สนับสนุน ผู้รับบริการจากวิทยาเขตเชียงราย และช่วยเหลือหน่วยงานภายนอกตามปณิธานของมหาวิทยาลัยพะเยา (Wisdom for Community Empowerment)